Ýzmir Büyükþehir Belediyesi, 2022 yılında oluşturduğu izleme kurulu ile kamu istihdam süreçlerindeki torpil iddialarına son vermeyi hedefliyor. Bu yenilikçi sistem, işe alım süreçlerini yurttaşlardan oluşan izleme kurulunun denetimine tabi tutarak, şeffaflık ve liyakat esasına dayalı bir model sunuyor. İzleme Kurulu, işe alım süreçlerinin herhangi bir adaletsizlik veya eşitsizlik içermediği konusunda güvence sağlamayı amaçlıyor.
Geçen yıl uygulamaya alınan yeni kamu yönetim modeli, işe alımlarda halk katılımını ve şeffaflığı sağlamaya yönelik bir dizi yenilikle donatılmıştır. İşe alım sürecinde görevli olarak, istihdam talep eden birimin bağlı olduğu Genel Sekreter Yardımcısı, 1. Hukuk Müşavirliği tarafından görevlendirilen bir hukukçu ve İnsan Kaynakları Dairesi Başkanının yer aldığı bir istihdam komisyonu oluşturulmuştur. Bu komisyon, yazılı, sözlü ve beceri gerektiren sınavları objektif bir biçimde gerçekleştirecek şekilde yapılandırılmıştır.
İzleme Kurulu, istihdam komisyonunun işe alım aşamalarını değerlendirerek, süreç boyunca elde edilen bulguları İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’a raporlamaktadır. Kurul, işe alım süreçlerine katılarak, mülakatların şeffaf ve adil bir şekilde gerçekleşmesine katkıda bulunur. Belirli aralıklarla değiştirilen üyeler, işe alım sürecinin başından sonuna kadar izlenmesini sağlar. İzleme Kurulu, son olarak, İZTARIM bünyesindeki marketlerde çalıştırılmak üzere 9 kasap alımı için mülakatlar gerçekleştirmiştir.
İzleme Kurulu üyeleri periyodik olarak değişiyor
İlk İzleme Kurulu, Büyükşehir Belediyesi'ne bağlı Mezbaha Şube Müdürlüğü'nde görev yapmak için Bergama mezbahasına 8, Urla mezbahasına ise 2 kasap alımını, Sağlık İşleri Dairesi Başkanlığı’nda görev almak üzere 5 diyetisyen alımını, İZDENİZ'de 2 uzak yol kaptanı, 7 kaptan, 2 uzak yol başmühendis, 6 başmakinist ve 11 makine personeli alımını, İzelman’da ise 25 okul öncesi öğretmeni ile 20 sınıf annesi alım mülakatlarını tamamlamıştır. Sonrasında oluşturulan yeni İzleme Kurulu, İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Dairesi Başkanlığı’nda çöp transferinde görevlendirilmek üzere 20 tır şoförü alımını, Mezarlıklar Dairesi Başkanlığı’nda mezarlıkların bakım ve onarımında görev alacak 10 inşaat ustası alımını terfi ettirmek için mülakatlara katılmıştır.
Yeni İzleme Kurulu ayrıca, İZBETON'da çalıştırılmak üzere 8 tır şoförü, İZULAŞ'da otobüslerin bakım ve onarımında görev alacak 2 revizör, 1 lastikçi, 1 marangoz ve 1 elektrikçi, İzdoğa'da görevli iki çevre mühendisi ve Kültür, Sanat ve Sosyal İşler Dairesi Başkanlığı’nda orkestrada görev alacak 5 sanatçı mülakatına da katılmıştır. Sürecin tamamlanmasının ardından kurul üyeleri bir kez daha değiştirilecektir ve ilerleyen süreçte mülakatların devam edeceği vurgulanmaktadır.
Kurul doğrudan rapor sunuyor
İzleme Kurulu üyeleri, İstihdam Komisyonu tarafından yapılan sınavlar, mülakatlar, beceri testleri ve ilgili diğer süreçlerin her aşamasını takip etmekte ve doğrudan İzmir Büyükşehir Belediye Başkanlığı'na rapor sunmaktadır. Raporlar, herhangi bir adaletsizlik veya eşitsizlik tespit edilmesi durumunda işe alım sürecinin iptali gibi önlemler içermektedir. İzleme Kurulu üyeliği gönüllülük esasına dayanmaktadır ve bu görev için herhangi bir ücret ödenmemektedir.
